Política | 26 ago 2014
Ajuste al bolsillo: Arrieta limita las horas extras a los municipales
El mandatario firmó dos decretos que ponen topes a las horas extras de los trabajadores municipales. Los sueldos que en algunos eran triplicados mediante el uso de la asignación, se van a ver notoriamente afectados. Los sindicatos no descartan tomar medidas de fuerza.
La decisión de gobierno se aplica desde el 20 de agosto. Con el objetivo de cuidar las arcas municipales, el mandatario puso fin al uso indiscriminado de las horas extras de los trabajadores municipales. Con los decretos 537 y 587 fijó topes y sobre todo bajó línea.
Arrieta justificó la medida detallando que “la administración de los recursos conlleva una responsabilidad y eficiencia que debe ser revisada con periodicidad”, por tales motivos “el pago de Horas Extras y Prolongadas debe realizarse contra cumplimiento de horario efectivo y acreditado y bajo ningún concepto como consecuencia de beneficios y/o privilegios individuales o colectivos que no tengan que ver con el cumplimiento absoluto de las horas a liquidar”.
Con el ajuste de Arrieta los agentes no podrán exceder en concepto de horas extras y jornadas prolongadas el monto que reciben como salario. Empleados de Cementerio, Delegaciones, Vertedero y Servicios Públicos (excepto a los recolectores de residuos) quedan obligados por la medida.
Según indicó el decreto 537 la cantidad de horas máximas que podrán otorgarse por sector y por empleado son:
● Comercio y Licencia: 120
● Tránsito: 100
● Cultura: 70
● Limpieza: 70
● Deportes: 30
● Desarrollo Social: 30
● Empleo y Turismo: 30
● Contaduría, Hacienda y Tesorería: 20
● Coordinación Administrativa: 20
Por el momento no hubo comunicado oficial de los gremios manifestándose sobre esta cuestión, pero según pudo saber este portal no descartan que tomar medidas de fuerza de ser necesario.
ESCALAS SALARIALES
La nomina del personal municipal se encuentra detallada en la página oficial de la Comuna. La última escala salaria publicada es la de julio del año pasado. Hace más de un año que no se actualizada dicha nomina. Para verla en detalle hace click.
Arrieta justificó la medida detallando que “la administración de los recursos conlleva una responsabilidad y eficiencia que debe ser revisada con periodicidad”, por tales motivos “el pago de Horas Extras y Prolongadas debe realizarse contra cumplimiento de horario efectivo y acreditado y bajo ningún concepto como consecuencia de beneficios y/o privilegios individuales o colectivos que no tengan que ver con el cumplimiento absoluto de las horas a liquidar”.
Con el ajuste de Arrieta los agentes no podrán exceder en concepto de horas extras y jornadas prolongadas el monto que reciben como salario. Empleados de Cementerio, Delegaciones, Vertedero y Servicios Públicos (excepto a los recolectores de residuos) quedan obligados por la medida.
Según indicó el decreto 537 la cantidad de horas máximas que podrán otorgarse por sector y por empleado son:
● Comercio y Licencia: 120
● Tránsito: 100
● Cultura: 70
● Limpieza: 70
● Deportes: 30
● Desarrollo Social: 30
● Empleo y Turismo: 30
● Contaduría, Hacienda y Tesorería: 20
● Coordinación Administrativa: 20
Por el momento no hubo comunicado oficial de los gremios manifestándose sobre esta cuestión, pero según pudo saber este portal no descartan que tomar medidas de fuerza de ser necesario.
ESCALAS SALARIALES
La nomina del personal municipal se encuentra detallada en la página oficial de la Comuna. La última escala salaria publicada es la de julio del año pasado. Hace más de un año que no se actualizada dicha nomina. Para verla en detalle hace click.
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